Noticias de empresas y economía digital

Javier Orovengua

Pablo Iglesias: «Los españoles van a ganar lo que decida el Parlamento»

El eurodiputado de Podemos quiere limitar los salarios máximos, para acabar con la desigualdad, y subir el salario mínimo, para estimular la demanda, según ha declarado en un encuentro con Actualidad Económica.

Play

 «La razón de que estemos en crisis es que la gente no compra», dice Pablo Iglesias. «Usted va a cumplir las leyes y va a ganar el dinero que le corresponde, porque para eso hay un Parlamento que decide en función del interés de la nación y no del de los multimillonarios». Así de tajante se muestra Pablo Iglesias (Madrid, 1978) en la entrevista que publica Actualidad Económica.

Sigue leyendo

Los mayores errores que no debes cometer en tu CV, según Google

El jefe mundial de recursos humanos de Google, Laszlo Bock, cómo no, es muy activo en la red social LinkedIn. Hace un tiempo compartió algunos consejos muy útiles para lograr que tu currículum resalte entre la masa, y ahora acaba de publicar un detallado artículo con algunos de los errores más comunes que siempre ve en los miles de CVs que revisa. Estos son, según él, los errores más frecuentes que debes evitar.

Sigue leyendo

Seis gestos que toda persona de éxito hace

Además de serlo, hay que parecerlo. Esa es la frase que resume la importancia de la comunicación no verbal.  Aunque seamos muy inteligentes, muy honrados y muy capaces, si no somos lo suficientemente hábiles como para mostrarlo a los demás, estaremos perdidos. Y más aún en el complejo mundo de los negocios.

Las personas de éxito también suelen ser las que mejores posturas tienen y también suelen ser las que menos gestos desagradables hacen. La experta en comunicación no verbal Janine Driver ha elaborado una lista de gestos que suelen verse en los triunfadores y también los que no suelen hacer.Barack Obama, presidente de Estados UnidosBarack Obama, presidente de Estados Unidos

Sigue leyendo

Que no debe ponerse NUNCA en el Currículum Vitae

1. Experiencia irrelevante

Que a los 18 años se haya trabajado de camarero es irrelevante cuando se aspira a un puesto en una oficina. Hay que omitir toda la experiencia que sobra. Solo se debe incluir en el caso de que muestre una capacidad o habilidad que pueda ser aplicable en el puesto al que se aspira.

2. Información muy personal

El estado civil, la religión o el número de la Seguridad Social son datos que para el reclutador es inútil, y que en algunos casos hasta puede ser ilegal.

3. Aficiones Sigue leyendo

Por qué el expediente académico y los tests de selección ya no valen de nada a la hora de conseguir un trabajo

La toma de posición de un gigante de la tecnología a la vanguardia en muchos campos de la sociedad digital y la innovación puede suponer un antes y un después en el mercado de trabajo y en la  educación.

Para Google, el expediente académico y los test de selección ya no valen para nada a la hora de seleccionar personal. “Una de las cosas que hemos aprendido tras analizar todos los datos de nuestro proceso de selección es que el expediente académico y la puntuación de los candidatos en los test son inútiles como criterio de contratación”. Ahí es nada. Lo dice Laszlo Bock, vicepresidente de Recursos Humanos de Google, que ha concedido una entrevista en el The New York Times.

Sigue leyendo

El pueblo que no pagará su deuda hasta el año 10.000

Los vecinos de Pioz (Guadalajara) calculan que no podrán pagar la deuda municipal hasta el año 10.000. Y, sin embargo, no es el municipio con mayor deuda por habitante. Ni siquiera está entre los cien primeros. La burbuja inmobiliaria les dejó colgados con promociones equivalentes a unos 7.000  chalets, ahora abandonados, inacabados o vacíos. Sus 3.544 habitantes tienen que asumir 1.823 euros cada uno para cubrir los 6.460.000 euros de deuda del municipio.

Hace poco más de una década, antes de que la burbuja inmobiliaria les estallara en la cara, había trabajo para dar y tomar y el dinero circulaba por el pueblo y se esperaba que el futuro deparara años aún más prometedores.
Con las nuevas urbanizaciones, el pueblo pasaría de poco más de tres mil a 25.000 habitantes. El problema surgió cuando, allá por 2007, los chalets dejaron de venderse y muchos promotores dejaron todo aquello empantanado.

image

Sigue leyendo

Publicaciones